Appel de candidatures – Conseil d’administration de CARFAC National
Défendez les droits des artistes à l’échelle nationale!
CARFAC National sollicite les candidatures d’artistes en arts visuels professionnel·le·s souhaitant siéger à son conseil d’administration.
En tant que porte-parole des artistes en arts visuels professionnel·le·s du Canada, CARFAC National défend les droits économiques et juridiques des artistes, promeut une rémunération équitable, œuvre à l’amélioration des conditions de travail et favorise un climat socio-économique propice à l’épanouissement des artistes en arts visuels. Siéger au conseil d’administration fournit l’occasion de mettre à profit votre expérience, votre point de vue et votre leadership au service de cette mission.
Dates importantes
Date limite de mise en candidature : le 21 août 2026, à 17 h (HNE)
Élection par les membres : le 27 septembre 2026, lors de l’assemblée générale annuelle*
À propos du conseil d’administration
Le conseil d’administration est responsable de la gouvernance et de la supervision stratégique de CARFAC National. Les administrateurs aident à établir les priorités, à approuver les politiques et les budgets, à superviser la gestion financière et à veiller à ce que l’organisme continue d’agir dans le meilleur intérêt des artistes en arts visuels professionnel·le·s de toutes les régions du Canada.
Les administrateur·trice·s doivent se préparer aux réunions du conseil d’administration et y participer activement, apporter une contribution réfléchie aux discussions et aux décisions, faire preuve de bon jugement et travailler en collaboration avec leurs collègues du conseil d’administration. Les administrateurs et administratrices peuvent également siéger à un ou plusieurs comités du conseil et contribuer à des aspects spécifiques de la gouvernance ou du fonctionnement de l’organisme.
Le conseil d’administration se réunit généralement une fois par trimestre, ce qui comprend une réunion annuelle en présentiel lorsque cela est possible. Les fonctions assumées au sein du conseil d’administration le sont à titre bénévoles, et les dépenses raisonnables engagées dans l’exercice de ces fonctions sont remboursées conformément à la politique de CARFAC National.
Les administrateur·trice·s sont élu·e·s par les membres et exercent un mandat de deux ans. Sous réserve des règlements administratifs de CARFAC National, ils sont rééligibles pour un maximum de trois mandats consécutifs.
Profil recherché
CARFAC National accueille les candidatures d’artistes en arts visuels professionnel·le·s possédant un large éventail de compétences, de parcours, de pratiques artistiques, d’expériences et de perspectives.
Les candidats et candidates doivent faire preuve des qualités et dispositions suivantes :
● engagement envers la mission de CARFAC National et promotion des artistes en arts visuels professionnel·le·s;
● intérêt pour la gouvernance, la défense des intérêts et le leadership organisationnel;
● capacité à apporter une contribution stratégique de manière collaborative;
● jugement sûr, intégrité et sens des responsabilités; et
● volonté de consacrer le temps nécessaire pour participer de manière substantielle aux travaux du conseil d’administration et de ses comités.
Les candidates et candidats peuvent apporter une expérience dans des domaines tels que :
● la pratique professionnelle des arts visuels et la défense des intérêts des artistes;
● la gouvernance et le leadership organisationnel;
● les finances, le droit ou les politiques publiques;
● les ressources humaines et le développement organisationnel;
● les communications, la collecte de fonds ou la participation du public;
● les arts autochtones et les protocoles culturels;
● l’équité, l’accessibilité et l’inclusion; ou
● une expérience au sein du conseil d’administration d’une filiale régionale de CARFAC ou du RAAV.
Une expérience antérieure au sein d’un conseil d’administration constitue un atout, mais n’est pas obligatoire. CARFAC National encourage tout particulièrement les candidatures d’actuels ou d’anciens membres du conseil d’administration des filiales régionales de CARFAC ainsi que du RAAV, dont les connaissances locales et l’expérience en matière de gouvernance contribuent à maintenir des liens solides au sein du réseau de CARFAC à l’échelle du pays.
Admissibilité des candidatures
Conformément aux règlements administratifs de CARFAC National, les candidat·e·s doivent :
● être membre en règle avec droit de vote de CARFAC National;
● être un·e artiste en arts visuels professionnel·le;
● être âgé d’au moins 18 ans;
● jouir de la citoyenneté canadienne ou de la résidence permanente;
● ne pas être en faillite; et
● ne pas avoir été déclaré inapte en vertu de la loi applicable.
Les candidats et candidates doivent prendre connaissance de l’ensemble des critères d’admissibilité figurant dans la trousse prévue à cet effet avant de se présenter.
Processus de mise en candidature
Pour qu’une candidature soit prise en considération, il faut fournir :
● un formulaire de mise en candidature dûment rempli;
● une brève lettre de motivation expliquant la motivation à siéger au conseil d’administration;
● un curriculum vitae à jour; et
● toute information supplémentaire mentionnée dans la trousse de mise en candidature.
Le comité des candidatures examinera tous les dossiers complets et admissibles. Les candidats et candidates pourront être invité·e·s à participer à une entrevue, à fournir des références ou encore des renseignements supplémentaires dans le cadre du processus d’évaluation.
Le comité établira ensuite une liste de candidatures recommandées qui seront soumises au vote des membres lors de l’assemblée générale annuelle.
Notre engagement envers la diversité
Nous accueillons les candidatures d’artistes de tous horizons, y compris les artistes des Premières Nations, inuits et métis, les artistes noirs et racisés, les artistes vivant avec un handicap, les artistes 2SLGBTQIA+, les jeunes artistes et les artistes émergent·e·s, ainsi que les artistes de toutes les régions du Canada. Nous reconnaissons également l’importance de représenter un large éventail de disciplines artistiques, d’étapes de carrière, de langues, d’expériences vécues et de perspectives communautaires.
Comment présenter une candidature
Téléchargez les formulaires de mise en candidature en français ici.
Toutes les candidatures doivent être proposées par deux personnes acceptant de participer à un bref échange téléphonique avec un·e représentant·e de CARFAC National.
Veuillez envoyer par courriel les documents de mise en candidature dûment remplis au plus tard le 21 août 2026, à 17 h HNE, à la directrice générale par intérim, Jenna Faye Powell, à l’adresse director@carfac.ca
Les questions concernant le processus de mise en candidature peuvent être adressées à board@carfac.ca ou à director@carfac.ca
*L’avis officiel de convocation à l’assemblée générale annuelle sera publié séparément.
Constituer un conseil d’administration solide et représentatif
CARFAC National s’engage à maintenir un conseil d’administration qui reflète la diversité de la communauté professionnelle des arts visuels au Canada. Chaque année, le comité des mises en candidature examine la composition globale du conseil d’administration afin d’assurer une représentation équilibrée entre les régions, les pratiques artistiques, les parcours de vie, l’expérience en matière de gouvernance et les compétences professionnelles.
Alors que les administratrices et administrateurs actuels poursuivent leur mandat, les besoins du conseil d’administration évoluent d’année en année; c’est pourquoi il est possible que le comité accorde la priorité aux candidats·e·s qui apportent des perspectives, une expertise ou une représentation régionale spécifiques en fonction de ces besoins.
Nous avons conscience que de nombreux candidats et candidates hautement qualifié·e·s manifesteront leur intérêt à siéger au conseil. Bien que nous examinions chacune des candidatures avec soin, il n’est pas possible de recommander toutes les candidatures qualifiées pour une année donnée. La décision de ne pas recommander une candidature ne doit pas être interprétée comme un jugement sur les qualifications ou la contribution potentielle de la personne. Nous encourageons vivement les membres qui ne sont pas sélectionnés à envisager de siéger à un conseil d’administration dans l’avenir, car les besoins de l’organisme et la composition du conseil évoluent continuellement.
Politiques nationales de CARFAC applicables :
Code de conduite des membres
Politique relative aux plaintes et à leur résolution
Politique anti-harcèlement